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东兰:“五色”党建 打造廉洁白衣天使

作者: 黄山 来源:东兰县卫健局2021-01-11 09:29:00浏览次数:1117

近年来,东兰县以“医心向党、融合创新”为主线,围绕“抓党建、强引领、促发展”的工作思路,以创“五色”党建品牌为目标,不断夯实党建工作基础,为推进东兰卫生健康事业高质量发展提供坚强的组织保证。

“红色”争先锋,让支部运行“”起来。坚持“一支部一载体”工作模式,围绕贯彻“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求,推行“制定一个方案、过一次组织生活、过一次政治生日、上一堂主题党课、做一次精品志愿服务”的“五个一”活动。综合运用网络、线上线下结合等多种方式坚持不间断学习,利用“学习强国”APP、微信群等网络资源加强学习,进一步增强党员干部的政治意识、担当意识,争当干事创业、志愿服务先锋。

“金色”添活力,让党建品牌“亮”起来。坚持以党建为引领,紧扣卫生健康中心工作,开展以“强党性、转作风、树形象、促服务”为主题的服务活动。开展“三亮三比三评”活动,即“亮身份、亮职责、亮承诺,比作风、比技能、比业绩,个人自评、党员互评、支部互评”,引导党员争创“健康先锋”。结合开展庆祝建党99周年活动,表彰先进基层党组织6个、优秀共产党员15名、优秀党务工作者6名、脱贫攻坚先进个人22名、新冠肺炎疫情抗疫先锋30名。

“绿色”建摇篮,让党员队伍“”起来。通过创新载体,全面推进党建引领助推人才队伍建设、卫生乡镇创建、医养结合服务、家庭医生签约等重点任务。投资20多万元建成县人民医院“两室一所”即党建活动室、先锋室和新时代讲习所;扎实开展党员“星级评定”系列活动,推行“支部达标”创建,把业务骨干发展成党员,把党员发展成中层领导干部,提高党组织的领导能力、组织能力和协调能力今年发展的17名党员年龄都在35岁以下,男女比例均衡保障了党建工作有热爱的人、有懂行的人,建设高素质的人才队伍。

“粉色”送温暖,让志愿服务“”起来。坚持党建引领、党员带领,建立“五微”、“七心”、“阳光服务”、“五好一爱”等多支党员志愿者服务队伍参加各类献爱心公益活动,围绕关爱弱势群体、关爱妇女、关爱空巢老人、关爱困难党员等“四关爱”活动,组织白色队伍爱心医疗队,开展走访慰问,切实搭建党群连心桥。开展“学雷锋 我们在行动”暨无偿献血主题党日活动,充分发挥党员先锋模范作用;通过发放一个药箱、一封书信、一张连心卡,入户走访、送上慰问金和慰问品等形式慰问驻村工作队员家属,为他们送去组织的关怀及温暖,打造有温度的党建服务品牌。

“白色”树天使,让廉洁防线“筑”起来。坚持以党风廉政促作风建设,结合行业实际情况,有针对性开展党风廉政建设,突出预防为主,始终绷紧廉政弦,贯彻落实医疗行业“九不准”规定,开展警示教育和建立谈心谈话制度,给党员干部扯袖子、拍肩膀。对出现违法违纪苗头性、倾向性问题的党员干部及时进行约谈、提醒,不断提升党员的整体素质,树立“白衣天使”新形象。东兰县卫健局  黄山


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